A versenyhivatal több mint 2,2 milliárd forintnyi bírságot szabott ki 2023-ban.
Ipari cégek feladatai röviden az új panasztörvény kapcsán:
Mit ír elő a törvény? Mi vonatkozik ebből az Ön cégre? Hogyan felel meg ezen előírásoknak a szervezet? Kik és mit tehetnek a jogszabály alapján?
Szabályzat, kommunikáció biztosítása
Írásban, szóban és személyesen is lehetőséget kell biztosítani a bejelentések megtételére, akár ANONIM módon is. Fogadni és visszajelezni 7 napon belül.
Bejelentések fogadása, kezelése
A bejelentéseket 30 (60) napon belül ki kell vizsgálni, a választ megfogalmazni és visszaküldeni a bejelentőnek. A kivizsgálást végző személynek teljesen pártatlannak és függetlennek kell lennie a bejelentés tárgyától és személyétől.
Bejelentések kivizsgálása
Referenciáink:
Teljes dokumentum,- szabályzat és oktatási anyag MINTA csomag:
egyszeri 29.900 Ft + Áfa
További szolgáltatás csomagjaink:
Anonim
24 órán belül
MI biztosítjuk:
Szabályzat és adatkezelési tájékoztató MINTA
Formanyomtatványok MINTA, Oktatási anyag
transpareOn - Online, anonim bejelentő szoftver
KORLÁTLAN írásbeli, online bejelentés kezelés
Ön feladata:
Szabályzat testreszabása
Ön jelöli ki az adminisztrátort, aki kezeli a szoftveres bejelentéseket
Ön fogadja a szóbeli bejelentéseket és kezeli azokat
Ön fogadja a személyes bejelentéseket és kezeli azokat
Ön vizsgálja ki a bejelentéseket
Havi díj: 4.990 Ft
Admin
48 órán belül
MI biztosítjuk:
Szabályzat és adatkezelési tájékoztató MINTA
transpareOn - Online, anonim bejelentő szoftver
KORLÁTLAN írásbeli, online bejelentés kezelés
Oktatási, - kommunikációs csomag
Szabályzat testreszabása
MI kezeljük az online bejelentéseket
MI fogadjuk a szóbeli bejelentéseket
Havi 1 db bejelentést kivizsgálunk, éven belül tovább görgethető, összesen 12 db/év
Ön feladata:
Ön fogadja a személyes bejelentéseket és kezeli azokat
Ön vizsgálja ki a 12 db-on felüli bejelentéseket vagy + 15.000 Ft/db
Havi díj: 29.900 Ft
Jogi
72 órán belül
MI biztosítjuk:
Ügyvéd által készített egyedi cégszabályzat
Ügyvéd által készített adatkezelési tájékoztató
Ügyvéd által biztosított oktatási anyag
transpareOn - Online, anonim bejelentő szoftver
KORLÁTLAN bejelentés kezelés
Teljes ügyvédi rendelkezésre állás a bejelentések fogadására és kezelésére:
online, szóban és személyesen
Korlátlan ügyvédi kivizsgálás
100% jogi garancia
Dr. Domján Ákos - FAKSZ, közbeszerzési szakjogász
Dr. Seres Márta - ügyvéd, infokommunikációs szakjogász
Ön feladata:
SEMMI
Az ár max. 250 főt foglakoztató cégekre érvényes, e fölött ajánlatot adunk 24 órán belül.
Egyszeri díj: 220.000 Ft
+ Havi díj: 59.900 Ft
Az árak az Áfa-t NEM tartalmazzák. Szerződéskötéskor 12 hónap egyben fizetendő.
Az IPAR díjnyertes online szoftvere
Visszaélések elektronikus bejelentése
A rendszerbe anonim módon is regisztrálhatnak a bejelentők, ahol egy belső űrlap segítségével részletes paraméterek mentén tehetik meg bejelentésüket cégével kapcsolatban.
Adminisztrátor megadása
Ön jelöli ki és adja meg az adminisztrátor adatait, aki hozzá férhet a bejelentésekhez. Törvényben meghatározott kritériumiok alapján lehet a cég saját dolgozója vagy külsős adminisztrátor, bejelentő védelmi ügyvéd.
Nyomonkövetés, üzenetváltás
Belső üzenetküldő rendszer biztosítja a továbbra is anonim kommunikációt a bejelentővel.
Határidő figyelés
A rendszer figyeli a határidőket és jelzéseket küld az adminisztrátornak, hogy ne feledje azt.
A rendszer informatikai alapja a transpareOn átláthatóságot támogató rendszere, melyet 2023-ban a Magyar Tudományos Akadémia, az Iparkamara és az Innova jutalmazott az Észak-Alföldi Innovációs Díjjal.
A teljes visszaélés -bejelentési rendszer működtetését bejelentő védelmi ügyvédre bízná?
Visszaélés- bejelentési rendszer kiépítését és működtetését írja elő a 2023. XXV évi panasztörvény, mely kötelező minden 50 fő felett foglalkoztatónak is 2023.12.17-től.
A hazai kkv gyártó szektor nem a legjobb napjait éli, bármit is hoznak ki a statisztikákból. Folyamatosak a leépítések, a gyártási programok csökkennek, a rendelések eltolódnak. A vezetőknek súlyos stratégiai döntéseket kell meghoznia hétről hétre és felelősségteljes tervet készítenie 2024-re.
18. § (1) Az a foglalkoztató, amely legalább 50 személyt foglalkoztatásra irányuló jogviszony keretében foglalkoztat, belső visszaélés-bejelentési rendszert hoz létre.